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創建品牌 創新發展
——寫在曠達威德獲評“高成長企業”之際 近日，雪堰鎮召開貫徹“532”、落實“158”高質量發展推進會暨綜合表彰大會，會上曠達威德榮獲“經濟發展貢獻獎”，被評為“高成長企業”，公司曹立宏董事長榮獲“優秀企業家”稱號，并作為企業代表作大會交流發言。
2021年，曠達威德牢牢把握市場信息，以客戶為導向，狠抓質量、確保交期、力控成本，努力克服新冠疫情、能耗雙控、拉閘限電等影響，依靠全體干部職工同心同德、團結奮斗，超額完成了全年的經營目標任務，躍上了中大型企業新平臺。
公司堅持品牌創建理念，奮力激發內生增長動力。一是通過創建“紅心威德”黨建品牌，提高了站位，凝聚了人心，激發了黨員干部的戰斗力，也增強了干事創業的組織號召力，支部被區委組織部評為五星級黨組織。二是通過打造“威德封頭”行業品牌，營造了全公司“精益求精、持之以恒”的勞動氛圍，為穩步提升產品質量、贏得客戶一致好評打下了扎實的基礎。
公司堅持特色創新思路，著力推進企業轉型升級。一是堅持工藝技術創新，營造“時時能改進、處處能改善、人人能創新”的良好氛圍，逐步形成了“合理化建議（改進提案）——質量改進與技術攻關課題——科技研發項目推進——專利或高品申報”的創新實踐路徑，并再次獲評高新技術企業。二是致力管理機制創新，堅持“制度管人、流程管事”，做好ISO9001、14001、45001和知識產權管理等體系運行和維護工作，并不斷自加壓力，真抓實干，取得了明顯的管理績效，使公司實現了跨越式發展。
公司堅持主動發展觀念，合力打造和諧幸福企業。一是堅持“客戶優先”經營理念，以客戶需求為導向，通過部門聯動形成合力，不斷提高產能，全面提升產品和服務質量，確保按合約交貨，****限度滿足客戶需要。二是踐行“員工至上”服務理念，以“讓每一位員工快樂工作、幸福生活”為目標，通過真誠關愛職工，優化普惠服務，加強民主管理，創新工作機制，打造和諧企業，促進員工發展。
公司通過品牌創建，不斷增強了自身的志氣和底氣，催生企業高質量發展的動力；通過特色創新，大力推動著企業轉型升級，不斷促進企業高質量發展；通過主動發展，內強素質、外樹形象，提高了企業信譽，既贏得了客戶滿意度，又增強了員工幸福感。
這是一個激情燃燒、干事創業的新時代。曠達威德在新發展征程上，將努力向先進學習，不滿小成、勇于超越，不避責任、勇挑重擔，不畏艱難、勇立潮頭，在不斷向既定戰略目標邁進的基礎上，為雪堰鎮地方經濟和社會事業作出應有的貢獻。
龔文偉/2022.3
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