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天道酬勤 幸福生活靠拼博出來


已閱:442  2024/7/31
 


——記優秀共產黨員袁祖強


    “天道酬勤,幸福生活靠拼博出來”這是袁祖強同志的座右銘。祖強同志擔任生產管理部副部長,主要負責生產交期的對接、問題產品管控,同時也是管理切割工序、焊接工序、成形的旋壓和壓鼓工序的負責人。他待人真誠,工作認真,在技術上面精益求精、在管理上面不斷創新、敢于突破,幾年如一日,帶領團隊攻堅克難,用智慧和汗水為公司的發展添磚加瓦,用實際行動詮釋了先鋒模范作用,他被評為雪堰鎮2023年度優秀共產黨員。


擼起袖子加油干
    袁祖強是2010年入職的,起初擔任的是壓鼓班班長。他謙虛好學,邊干活,邊帶徒弟,用多年的實踐經驗,對公司壓鼓技術的提升起了關鍵的作用。他考慮問題全面,也喜歡鉆研,對于設備的改造、工藝的改進方面都能獻計獻策,這得益于多年的“壓鼓經驗”。正如他自己所說,若一個產品壓到減薄了,他即使廢寢忘食也要想辦法去拯救的。他平時為人和善,與生產各工序的員工都能和睦相處。由于表現突出,他在2015年被任命為成形科科長。擔任成形科長之后,他運用創新理念,帶領團隊成員,攻關了好多項技術課題,尤其能有效控制沖壓產品的減薄率,增強了公司的市場競爭力,也有力保障了產品的質量。人在事上練,干部,干部,干字當頭。正因為袁部長這么多年在生產一線的打磨,練就了其精湛的技術,豐盈了他的現場管理經驗,在2019年被任命為生產管理部副部長。


擔起責任練內功
   質量是企業的生命線。不管他在以前擔任班長期間,還是如今身處副部長的位置,對于質量管理,他絕不松懈。對“問題產品”的返修及交期的管控,他向來“有一套”:把問題產品按幾大缺失分類,布局“返修方案”,親自追蹤。看他的記事本上密密麻按“5W+1H”的原則進行逐個閉環,“三不放過”、緊“盯”質量,防止相應工序問題產品的再發生,也大大減少了“問題產品”留至終檢工序。下班后,還經常看到他帶頭組織班組的培訓活動。從安全、質量到工序作業規程、工序技能提升、6S工作等,他都親力親為。員工們也喜歡和他打交道,因為他有一線“實戰”經驗,也比較有“同理心”,大家喜歡帶著問題或困難和他交流,他也樂于幫助大家排擾解難,所以他帶的團隊里面涌現出了一批工匠,其中最有名的就是江蘇省勞模、首批武進工匠梁澤鋒。


鼓起勇氣帶頭闖
    有效的成本控制,是企業持續盈利的重要保障。袁部長負責焊接、拋光、熱處理等成本管控項目的統計與分析,每個月就相應項目的工作量、所消耗的材料及人工工資情況等一點點去剖析。在差異中找共性,能省一點則省一點,月月曬,月月分析,用看似“笨”的辦法,卻取得較明顯的控本效果。


守正創新齊頭進
    習總書記說,“要突破自身發展瓶頸、解決深層次矛盾和問題,根本出路就在于創新,關鍵要靠科技力量。”我們公司這幾年也持續依托“梁澤鋒勞模(工匠)創新工作室”,每年都有一批創新項目立項。在2024年的創新改進項目中,袁部長主導的就有關于焊接、成形等領域的四項。我問過袁部,有沒有信心按期結題,他說,任務擺在眼前,成功了就能提質、降本、增效,也能為保交期、增訂單提供有力保障,這么多“利好”,必須達成!就是憑著這股勁,在公司領導的支持下,團隊成員的齊心協力下,他們一次一次把“不可能”變成了“可能”!


    記得在2022年事業發布會的頒獎環節中,袁部長作為優秀獲獎者用英語說道:Build your dream!這是某汽車公司的廣告語,他引用此話,恰如其分的表達了所有人的心境。我們都是追夢人,在追夢路上竭盡所能,創造、拼博,路雖遠行則將至,事雖難做則必成!我相信,在袁部長的帶領下,生產一線會涌現更多的工匠,我們公司也將發展得更穩、更好!


                                                             質量保證部 曹葉娣

 
  更新日期:2025-1-2 蘇ICP備09079392號  
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